Anne Decoret

Depuis 2005, Anne accompagne des organisations , leurs managers et leaders confrontés à des enjeux de développement dans des contextes de transformation. Son expérience de plus de 20 ans au sein d'organisations globales et internationales à des postes opérationnels et de management à développé une approche in-situ des enjeux stratégiques & business et des leviers de performance d’équipes. Elle intervient en coaching de dirigeants , développement des équipes au sein de PME, ETI et organisations Internationales. Coach certifiée (International Mozaik 2012), Praticienne en Changement Emergent, certifiée co-coaching (International Mozaik), en formation en Analyse Transactionnelle (cours 202-Institut du Changement Emergent).